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Philipp Lutz

Partner, Master of Science in Psychology, Universität Zürich

Deutsch, Englisch

Kontaktmöglichkeit?
LinkedIn?

Werdegang

Studium der Psychologie an der Universität Zürich

Spezialist im Bereich Auswahl von Linienpiloten bei der grössten Schweizer Airline

Consultant in zwei Beratungsunternehmen für Leadership Assessment und Development

Verantwortung für die Werte- und Kulturentwicklung bei einem internationalen Finanzdienstleister innerhalb der Abteilung Human Resources Development

Leitung des L&D Department Schweiz eines internationalen Bottlers und Implementierung mehrerer Konzernprojekte in den Bereichen Training, Change und Organisationsentwicklung

Vice President Organisational & People Development in einem internationalen Industriekonzern

Leitung des Bereichs Bildung & Entwicklung und Mitglied der HR Geschäftsleitung bei einer der grössten öffentlichen Verwaltungen der Schweiz

seit 2019 Partner bei Schiltwald Partners

Erfahrungs­schwerpunkte

Führungserfahrung in internationalen Industriekonzernen

Persönlichkeitsdiagnostik, Konzeption und Durchführung von Einzelassessments, Assessment Centern und Development Centern

Konzeption und Durchführung von Leadership Programmen für Management auf allen Stufen

Change Beratungen von Unternehmen und Abteilungen

Entwicklung und Implementierung von Unternehmenswerten und Kompetenzmodellen

Entwicklung von Organisationskulturen via Struktur-, Prozess- und Kompetenzveränderung

Moderation und Einführung von HR Strategien